Ehrlich speakingAnyone, der etwas über die Feinheiten einer Sprache kennt, kann sofort sagen, ob eine Beurteilung wurde vermietet worden sagen "gepflanzt". Einige Unternehmen sind offensichtlich Pflanzung diese gefälschte Bewertungen dort die Salden kippen. Glücklicherweise mit ein bisschen Phantasie eines können wir in der Regel sagen die Fälschungen. Zum Beispiel: Wenn Sie die folgende Rezension (A) für einen bestimmten Fünf-Sterne-Luxus-Hotel mit vielen anderen Kritiken steht das genaue Gegenteil also (B) gemischt sehen, dann merkt man, (A) muss eine Pflanze sein (A) ". Dieses Hotel ist wirklich fabelhaft, flogen wir in Thailand aus, um in diesem Hotel übernachten, das Dekor des Hotels war sehr sauber und modern. Wir hatten luxuriöse Zimmer, die geräumig, modern und schön waren. Der Service war sehr freundlich und ausgezeichnet. Ich werde auf jeden Fall wieder hier übernachten! "Way to [Name gelöscht Hotel] Fünf Luxus STARS gehen! (B)" Refurbished rooms "sind groß, aber mit alten Teppichen, Vorhängen und Möbeln. Balkonmöbel ist billiges Plastik wurden durch Fliesen Unkraut wächst. Alte Armaturen mit winzigen Bädern. Concierge-Service ist gleichgültig. Der Poolbereich ist schrecklich. Das Personal hätte nicht weniger kümmern, wenn man sie fragt, nichts. Lobby alt muss ein komplettes Makeover. No way fünf star.Even ohne das Lesen der anderen 25 oder so schlecht oder durchschnittlich Bewertungen, können Sie sofort sehen, welche man nicht die Wahrheit sagen. Fazit: nicht bei diesen hotels.Service bleiben mit einem Lächeln-ThailandOn Andererseits, wenn es um Service geht, ist der Grad der Service eine Grauzone für eine Menge Leute. Es hängt wirklich davon ab, was sie gewohnt sind. Die meisten der Service-Industrie in den westlichen Ländern wie den USA und Großbritannien etc sind berühmt für ihre miesen Service. Natürlich, die sagen, dass die "rot an der Spitze beginnt" ist in der Regel wahr, diese und "pay peanuts bekommen Affen" ist eine weitere gute Analogie. Aber das ist wirklich nur für die westlichen Kulturen, in denen die Fähigkeit zu dienen, ist fast nicht existent. Eine weitere aktuelle Bewertung, die ich gelesen (unten) war ein bisschen ein Augenöffner, und es geht um zu zeigen, dass es Menschen gibt, die das Potenzial zu realisieren und nachwiesen, dass mit guten Management-Fähigkeiten ein Dienst würdig Einrichtung tatsächlich möglich ist, wissen "As. ist üblich in der australischen Hotels, das Personal ist nett, aber die gesamte Verwaltung fehlt. Hotel-Management hier vielfach demonstriert dem Schutzpatron, dass seine Prioritäten der Dollar vor dem Gottesdienst sind. Während wir alle wissen, das ist die Realität der Unternehmen der Schlüssel zu einem großen Service-Provider ist so dass es sich wie das Gegenteil. Worte gut gesprochen-jetzt, wie viel mehr wird es take.Thailand hotelsOn die andere Seite der Medaille, müssen Sie nur eine Reise zu Orten wie Thailand oder Japan zu ergreifen, um zu realisieren, dass, obwohl die Arbeiter auf einem "peanuts" im Vergleich sind im Westen, sie sind tatsächlich versuchen ihr Bestes, um guten Service zu produzieren. Und sie haben nicht einmal erwarten ein Trinkgeld! Eine Lektion, die im ganzen Westen gelernt werden soll. Hotels und Hotel-Mitarbeiter sind stolz auf alles, was sie tun, um ihre Gäste zu machen fühlen untergebracht in luxuriöser Umgebung, nicht das "Was wollen Sie? "Art Haltung, die wir gewohnt sind. Meiner Meinung nach, wenn Sie versuchen große Kunden-Service in Luxushotels in westlichen Ländern, dann alles, was ich sagen kann, ist" good luck ". Das wird nicht in absehbarer Zeit passieren. In der Tat, wenn ich an diesen sogenannten Luxushotels übernachten Ich versuche, die Mitarbeiter des Hotels wie die Pest vermeiden-die ist immerhin, was sie wirklich wollen, ist es nicht? Kurz gesagt, das Hotel Stern System im Westen ist sicherlich nicht gleichwertig die Rating-System im Osten so nicht erwarten, eine Sache. Auf der anderen Seite, beim Lesen dieser Bewertungen für Aussie oder UK /US Hotels etc versuchen, den Dienst Aspekt zu ignorieren und zu versuchen und halten Ausschau nach schäbigen Zimmer, gebrochen Armaturen und das Schlimmste von allen "thin wall" Beschwerden. Immerhin Service wurde in Ländern wie Thailand oder Japan geboren, nicht erwarten, dass es überall else.A Paradebeispiel Service zu einem Abschlag und Luxus, um seine optimale muss das Dusit International sein . Hotels in Thailand und jetzt im Nahen Osten gefunden Diese Hotels sind stolz nicht nur in Exzellenz, sondern auch in jedem einzelnen Detail der Hotelier Management sie nicht bezahlen ihre Mitarbeiter entweder Erdnüsse; die buchstabiert nur eins:. dass von Luxus, Opulenz , echte Fünf-Sterne-Service und eine Einstellung fit für Könige und Königinnen
By:. Hedin Johan
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